Die Müller Gruppe stellt sich zukunftssicher auf und führt ab dem 1. April 2025 eine neue Führungsstruktur über alle Standorte und Unternehmen hinweg ein. Ziel dieser strategischen Neuausrichtung ist die Stärkung von Synergien innerhalb der Gruppe sowie die Hebung von Rationalisierungspotenzialen. Die Grundlagen hierfür wurden in den vergangenen Monaten gemeinsam von Gesellschaftern und Geschäftsführung entwickelt.
Im Zuge dieser Veränderung übernimmt Jörg Geiger für die gesamte Unternehmensgruppe die Verantwortung für den Vertrieb auf nationaler und internationaler Ebene. Stephan Lange ist ab sofort für die Bereiche Produktion, Qualitätssicherung und Technik in allen Betrieben zuständig. Dr. Johannes Frey übernimmt die Verantwortung für Supply Chain Management, Personal und IT. Der Bereich Finanzen wird von Frederik Görtz geleitet.
Den Einkauf für die Sparte Rind und die Logistik teilen sich künftig Martin Müller und Stefan Roßmann, während Stefan Müller den Einkauf für die Sparte Schwein verantwortet.
Die gesamte Führungsstruktur wird durch ein Steuerungsgremium strategisch begleitet, welches u.a. von Rolf Michelberger geleitet wird.
Mit dieser Neuausrichtung setzt die Müller Gruppe einen bedeutenden Meilenstein, um die Chancen der aktuellen Marktveränderung zu nutzen und die strategische Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe voranzutreiben. Gesellschafter und Geschäftsführung sind überzeugt, dass diese Maßnahmen die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens nachhaltig stärken und den Erfolg weiter ausbauen werden.